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上海市肺科醫(yī)院2012年面向全國招聘醫(yī)療單位醫(yī)護人員信息

來源:本站原創(chuàng) 更新:2012-9-26 求職論壇


  2.    在三甲醫(yī)院從事心血管內(nèi)科5年以上,有行政管理經(jīng)歷;
  3.    具有良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神,科研能力較強;
  4.    年齡45歲以下,身體健康。特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件;
  5.    有海外工作背景或培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先。
  (四)中醫(yī)科學(xué)科帶頭人
  1.    醫(yī)學(xué)博士,具有主任醫(yī)師任職資格,碩導(dǎo)及以上優(yōu)先;
  2.    在三甲醫(yī)院從事中醫(yī)內(nèi)科工作,有行政管理經(jīng)歷;
  3.    具有良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神,科研能力較強;
  4.    年齡50歲以下,身體健康。特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件;
  三、招聘辦法
  1.報名時間
  即日起至2012年12月31日
  2.報名方式
  通過信函或電子郵件方式提供個人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱資格證書、執(zhí)業(yè)證書、身份證、代表性科研成果等材料復(fù)印件(書面或電子版)發(fā)至:上海市肺科醫(yī)院人事科(應(yīng)聘材料恕不退還),E-mail:fkyyhr@gmail.com。
  3.資格審查
  上海市肺科醫(yī)院根據(jù)收到的報名材料進行篩選與資格審查,并擇優(yōu)通知面試及相關(guān)考試。
  4.面試及考核
  通過簡歷篩選,根據(jù)招聘職數(shù),按照一定比例,擇優(yōu)確定面試及考核名單。由單位組織專家進行相關(guān)崗位的基礎(chǔ)理論、崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜 合素質(zhì)的面試與考核,可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實際操作等多種方式進行。面試提問以主考官為主,其余考官可做補充性提問。
  5.身體檢查
  面試通過者,組織體檢。體檢在上海市肺科醫(yī)院進行。
  6.考察
  由上海市肺科醫(yī)院組織考察醫(yī)學(xué)全在線搜集整,理,主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
  7.擬招聘人員的確定和公示
  根據(jù)面試考核、體檢結(jié)果,對擬錄用人員在“21世紀人才網(wǎng)”或本單位網(wǎng)站上進行公示,公示時間為7天。公示無異議,報上級主管部門上海申康醫(yī)院發(fā)展中心審核通過后,再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的,根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。
  四、相關(guān)待遇和其他事項
  上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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