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（五)面試
1、根據(jù)劃定的筆試合格分?jǐn)?shù)線按1︰3比例確定面試人選，未達(dá)1︰3面試比例的崗位按實際合格人數(shù)組織面試。
2、筆試成績公示后三個工作日內(nèi)，因考生書面放棄面試產(chǎn)生的空額從筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績由高至低依次遞補(bǔ)。
3、面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。
4、面試分值為100分，合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分（含60分)，未達(dá)面試合格分?jǐn)?shù)線者不列入體檢考察人選。
5、面試時間與地點：以三亞市政府網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。
6、面試成績和綜合成績在三亞市政府網(wǎng)站醫(yī)學(xué)全在線www.med126.com公示。
（六)體檢與考察
根據(jù)考生筆試成績與面試成績按6︰4的比例合成總成績。報考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：考試綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列；如筆試成績再出現(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績高低順序排列。從高到低按擬聘人數(shù)1︰1的比例進(jìn)行體檢和考察。
市衛(wèi)生局按相關(guān)規(guī)定，組織擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢不合格者，可根據(jù)考生要求安排一次復(fù)檢，并以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
考察由市衛(wèi)生局和教育局分別組織用人單位對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬聘崗位所需資格條件以及是否需要實行回避原則等情況進(jìn)行考察。應(yīng)聘人員經(jīng)體檢或考察不符合要求的，不予聘用，該職位按規(guī)定遞補(bǔ)。
體檢時間以公告為準(zhǔn)，地點另定。體檢費自理。
（七)崗位選擇
經(jīng)考核、體檢合格后，通知入選人員選擇崗位醫(yī)學(xué)全.在.線payment-defi.com。崗位選擇按職位、招考單位及職數(shù)依據(jù)綜合成績從高分至低分依次進(jìn)行。在規(guī)定的時間內(nèi)沒有到場選崗或自愿放棄選擇權(quán)的，自動取消聘用資格。
（八)公示
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試、面試、考核、體檢和選崗結(jié)果，確定擬聘用人員。擬聘人員名單將通過三亞市政府網(wǎng)站向社會公示7個工作日。
