2、符合《福建省公務(wù)員局、福建省人力資源開發(fā)辦公室、福建省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)[2009]221號(hào))規(guī)定的筆試加分條件的高校畢業(yè)生。
3、參加由各縣(市、區(qū))黨委組織部門統(tǒng)一組織的“村村社社有大學(xué)生”計(jì)劃,并符合《中共泉州市委辦公室泉州市人民政府辦公室關(guān)于實(shí)施“村村社社有大學(xué)生”計(jì)劃的意見(jiàn)》(泉委辦[2007]68號(hào))規(guī)定的服務(wù)期滿兩年且考核合格的村務(wù)(社區(qū))專職工作者(不含晉江市定向招聘的村務(wù)<社區(qū)>專職工作者)。
曾通過(guò)享受各類優(yōu)惠政策待遇被錄(聘)用為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的報(bào)考人員,不享受加分政策。除閩人發(fā)〔2006〕10號(hào)文件規(guī)定可以累加計(jì)算的加分項(xiàng)目外醫(yī)學(xué)全在線payment-defi.com,報(bào)考人員若同時(shí)具備多項(xiàng)不同加分資格條件的,取加分分值最高的項(xiàng)目予以加分。
(四)成績(jī)查詢
報(bào)考人員可于筆試結(jié)束約10個(gè)工作日后登錄晉江人事網(wǎng)查詢。
五、資格復(fù)核
在筆試之后進(jìn)行資格復(fù)核,具體事項(xiàng)將在晉江人事網(wǎng)上另行發(fā)布通告,報(bào)考人員是否符合招聘條件以資格復(fù)核確認(rèn)的結(jié)果為準(zhǔn)。資格復(fù)核人員根據(jù)各崗位計(jì)劃招聘人數(shù),按各崗位類別成績(jī)合格的報(bào)考人員綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次確定。經(jīng)資格復(fù)核不合格的,將在該崗位類別成績(jī)合格的報(bào)考人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。資格復(fù)核時(shí)應(yīng)提供以下材料:
(一)所有人員均需提供本人準(zhǔn)考證、身份證、畢業(yè)證書、就業(yè)報(bào)到證(機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、人事代理人員可免提供就業(yè)報(bào)到證)。
(二)報(bào)考有學(xué)位要求的招聘崗位的人員,需提供學(xué)位證書。
(三)報(bào)考有戶籍要求的招聘崗位的人員,需提供戶口簿。其中:按晉江市人才政策報(bào)考的人員,需提供《晉江市優(yōu)秀人才證書》、優(yōu)秀人才與子女關(guān)系證明;按流動(dòng)人口政策報(bào)考的人員,需提供《福建省泉州市居住證》或《晉江市居住證》等有效證件。
(四)報(bào)考有資格證書要求的招聘崗位的人員,需提供相應(yīng)的資格證書。
(五)已正式就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議的人員,需提供所在單位及主管部門出具的同意其報(bào)考、同意辭職或解除聘用(勞動(dòng))合同的證明。
(六)留學(xué)回國(guó)人員或香港、澳門地區(qū)學(xué)習(xí)人員醫(yī)學(xué)全在線payment-defi.com,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或福建省人事行政部門出具的《留學(xué)回國(guó)人員身份認(rèn)定審核表》、《港澳地區(qū)學(xué)習(xí)人員身份認(rèn)定審核表》。
(七)屬國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國(guó)內(nèi)學(xué)歷學(xué)位的,需提供國(guó)內(nèi)院校出具的相應(yīng)證明。屬國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見(jiàn)書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
六、體檢、考核與聘用
(一)組織資格復(fù)核合格人員按綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次由本人選定招聘崗位,具體事項(xiàng)將在晉江人事網(wǎng)上另行發(fā)布通告。選定招聘崗位的報(bào)考人員確定為體檢對(duì)象。
各崗位類別報(bào)考人員因綜合成績(jī)相同造成無(wú)法確定選擇招聘單位的順序的,將另行組織第二次筆試,按第二次筆試卷面成績(jī)從高分到低分依次確定選擇招聘單位的順序。
(二)統(tǒng)一組織體檢,體檢流程、標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照福建省公務(wù)員考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,具體事項(xiàng)將在晉江人事網(wǎng)上另行發(fā)布通告。體檢缺席者,取消聘用資格。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在體檢結(jié)果公布后一周內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢合格人員須在體檢結(jié)果公布后30天內(nèi),將其戶籍所在地公安(邊防)派出所出具的綜治證明及計(jì)生部門出具的計(jì)生證明送達(dá)晉江市衛(wèi)生局辦公室,并由其檔案保管單位將本人檔案按機(jī)要渠道寄至?xí)x江市公務(wù)員局考試錄用調(diào)配科。
(三)組織對(duì)體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)以及遵紀(jì)守法等方面情況進(jìn)行考核。具體辦法參照考試錄用公務(wù)員的考察工作要求執(zhí)行?己撕细竦娜藛T確定為擬聘用對(duì)象,在晉江人事網(wǎng)上進(jìn)行為期7天的公示。
(四)公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位到組織人事、機(jī)構(gòu)編制部門辦理相關(guān)聘用手續(xù),并按有關(guān)規(guī)定與擬聘用對(duì)象簽訂聘用合同(見(jiàn)習(xí)期一年),確定人事關(guān)系,實(shí)行合同管理。
(五)因報(bào)考人員體檢或考核不合格、自動(dòng)放棄或被取消聘用資格而造成崗位空缺的,原則上在該崗位報(bào)考人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
招聘單位無(wú)法在本崗位類別報(bào)考人員中取足招聘人數(shù)的,可從其它崗位類別符合其條件要求且成績(jī)合格的未入選報(bào)考人員中,按綜合成績(jī)從高到低的順序依次進(jìn)行調(diào)劑。
(六)受聘人員必須于2016年12月31日前取得相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)(助理)資格,否則,屆時(shí)將解除聘用關(guān)系。
七、其它事項(xiàng)醫(yī).學(xué) 全在.線提供payment-defi.com
(一)招聘過(guò)程中,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假、違紀(jì)舞弊的,一經(jīng)查實(shí),不僅取消其考試或聘用資格,而且記入失信檔案,本人三年內(nèi)不得參加晉江市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試。
(二)本次招聘的相關(guān)信息將通過(guò)晉江人事網(wǎng)及時(shí)發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注。
(三)本次招聘的考試、體檢、考核、聘用等工作接受晉江市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。監(jiān)督電話:0595-85697558。
(四)本通告未盡事宜由晉江市公務(wù)員局、晉江市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:晉江市公務(wù)員局:0595-85677278
晉江市衛(wèi)生局:0595-85684489
晉江市公務(wù)員局
晉江市衛(wèi)生局
2014年7月31日
附件:招聘崗位信息表
2014年全國(guó)各地最新醫(yī)學(xué)招聘信息收集》》》
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