2、憑《準(zhǔn)考證》和本人身份證(或同時(shí)提供委托人身份證)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知單》。
3、采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試總分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)。面試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的50%。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
4、招聘考試總成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后次日在吳江區(qū)第五人民醫(yī)院網(wǎng)站醫(yī)學(xué)全在.線payment-defi.com公布,時(shí)間不少于3個(gè)工作日。如招聘總成績(jī)相同的取筆試成績(jī)高者。
六、體檢
招聘考試總成績(jī)按從高分到低分的順序根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
七、考核、公示
體檢合格者按相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行考核,考核合格后在吳江區(qū)第五人民醫(yī)院網(wǎng)站對(duì)擬聘用人員名單公示7個(gè)工作日,因考生體檢、考核、公示不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí),在報(bào)考同一崗位合格分?jǐn)?shù)線以上人員中從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
八、錄取和聘用
1、經(jīng)筆試、面試、體檢、考核、公示合格者,辦理錄用手續(xù)。如與原單位發(fā)生人事勞動(dòng)爭(zhēng)議等事項(xiàng),由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
2、被錄用者持畢業(yè)證簽訂勞動(dòng)合同,試用期6個(gè)月?忌氃谄赣煤笕陜(nèi)取得國(guó)家規(guī)定的執(zhí)業(yè)(職稱)證書,未取得該資格證書者將終止(解聘)勞動(dòng)合同醫(yī)學(xué)全在線網(wǎng)站payment-defi.com。
九、待遇
工資、獎(jiǎng)金、福利等待遇按醫(yī)院合同制衛(wèi)技人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(吳江市人力資源服務(wù)有限公司檔案托管人員)。
十、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng)。特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:0512-63957003,政策咨詢電話:0512-63957008。
十一、本《簡(jiǎn)章》由吳江區(qū)第五人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
吳江區(qū)第五人民醫(yī)院
二○一四年八月十二日
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