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管理評(píng)論

編輯出版：管理評(píng)論雜志編輯部
主辦：中國(guó)科學(xué)院研究生院
出版周期：月刊出版地：北京市
語(yǔ)種：中文　　ISSN：1003-1952

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重賞之下必有勇夫?研發(fā)人員的工作價(jià)值需求與激勵(lì)錯(cuò)位對(duì)創(chuàng)造力的抑制
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高績(jī)效工作系統(tǒng)有助于員工建言?一個(gè)被中介的調(diào)節(jié)作用模型
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社會(huì)化商務(wù)背景下的用戶粘性:用戶互動(dòng)的間接影響及調(diào)節(jié)作用
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