四川省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)師資管理
實(shí)施細(xì)則（試行)
一、總 則
第一條 為加強(qiáng)我省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的師資管理，建設(shè)一支綜合素質(zhì)高、專業(yè)技術(shù)能力強(qiáng)的師資隊(duì)伍，保證我省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)質(zhì)量，依據(jù)《四川省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)管理辦法（試行)》，制定本實(shí)施細(xì)則。
第二條 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的師資（以下簡稱“住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)師資”)包括指導(dǎo)教師、教學(xué)管理師資和住院醫(yī)師導(dǎo)師。
第三條 四川省衛(wèi)生和計劃生育委員會畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育委員會辦公室（以下簡稱“省畢教辦”)負(fù)責(zé)住院醫(yī)師規(guī)范培訓(xùn)師資的能力培訓(xùn)、資格認(rèn)證和備案管理。培訓(xùn)基地負(fù)責(zé)本基地師資的遴選、培訓(xùn)、教學(xué)督導(dǎo)和評價以及動態(tài)管理。
第二章 師資認(rèn)證和培訓(xùn)
第四條 指導(dǎo)教師原則上應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷、中級專業(yè)技術(shù)職稱3年以上，并符合《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)培訓(xùn)基地標(biāo)準(zhǔn)（試行)》和培訓(xùn)基地有關(guān)指導(dǎo)教師的其他規(guī)定。
教學(xué)管理師資應(yīng)在培訓(xùn)基地中從事住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)教學(xué)管理工作2年以上。
住院醫(yī)師導(dǎo)師從指導(dǎo)教師中選拔。
第五條 師資培訓(xùn)以崗位勝任力為導(dǎo)向，培訓(xùn)內(nèi)容包括教學(xué)能力、管理能力、專業(yè)能力以及必要的科研能力等。
第六條 省畢教辦負(fù)責(zé)組織師資省級培訓(xùn)，參訓(xùn)學(xué)員由培訓(xùn)基地選送。師資經(jīng)過培訓(xùn)并考核合格后，由省畢教辦頒發(fā)師資證書。
第七條 培訓(xùn)基地應(yīng)制定具體措施，鼓勵各專業(yè)基地積極探索符合醫(yī)院和專業(yè)特點(diǎn)的師資培訓(xùn)方式。培訓(xùn)基地負(fù)責(zé)本基地內(nèi)師資的院內(nèi)培訓(xùn)。
第三章 師資職責(zé)
第八條 師資應(yīng)熟知相應(yīng)專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)流程和管理規(guī)定，嚴(yán)格按照《四川省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)管理辦法（試行)》和有關(guān)管理部門的要求開展培訓(xùn)、考核及相關(guān)管理工作，不得隨意更改培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)流程和培訓(xùn)內(nèi)容。
第九條 師資要率先垂范，努力提高自身的醫(yī)學(xué)人文精神，要不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，積極參加各級各類師資培訓(xùn)，不斷提高住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)帶教能力和管理水平。
第十條 指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)指導(dǎo)住院醫(yī)師的日常工作并根據(jù)培訓(xùn)基地統(tǒng)一安排承擔(dān)理論課講授工作，及時檢查住院醫(yī)師的醫(yī)療文件書寫情況，指導(dǎo)臨床操作，定期審核培訓(xùn)對象的培訓(xùn)記錄，指導(dǎo)培訓(xùn)對象嚴(yán)格遵守各項(xiàng)醫(yī)療管理制度，指導(dǎo)和督促培訓(xùn)對象參加各項(xiàng)醫(yī)療教學(xué)活動、疑難病例討論、死亡討論等醫(yī)療、學(xué)術(shù)活動。
第十一條 指導(dǎo)教師要密切關(guān)注培訓(xùn)對象的思想、學(xué)習(xí)、工作和生活，注重培養(yǎng)培訓(xùn)對象的責(zé)任意識、質(zhì)量意識和服務(wù)意識，給予人文指導(dǎo) 醫(yī),學(xué).全在.線搜集.整理 payment-defi.com。
第十二條 住院醫(yī)師導(dǎo)師應(yīng)了解培訓(xùn)對象的整體培訓(xùn)情況，并對其課程學(xué)習(xí)和科研活動進(jìn)行指導(dǎo)。
第十三條 師資應(yīng)承擔(dān)省畢教辦或培訓(xùn)基地委派的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)相關(guān)工作。
第四章 師資管理
第十四條 省畢教辦通過對培訓(xùn)基地年度督導(dǎo)和動態(tài)管理等方式，對師資進(jìn)行監(jiān)督，并對工作成績突出師資進(jìn)行表彰。每名指導(dǎo)教師同時帶教的培訓(xùn)對象原則上不超過3名。
第十五條 培訓(xùn)基地職能部門和專業(yè)基地負(fù)責(zé)人要及時了解掌握師資教學(xué)情況，對態(tài)度不端正、帶教不認(rèn)真、培訓(xùn)對象普遍評價不好的師資，經(jīng)基地職能部門核查屬實(shí)，上報培訓(xùn)基地所在醫(yī)院予以相應(yīng)懲處；造成不良影響或情節(jié)嚴(yán)重者，培訓(xùn)基地應(yīng)取消其教學(xué)資格，并上報省畢教辦注銷其師資資格，3年內(nèi)該師資不得從事住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)教學(xué)工作，直至重新培訓(xùn)合格獲得證書后方可承擔(dān)教學(xué)工作。
第十六條 師資評價實(shí)行雙向評價。培訓(xùn)對象在出科考核后對指導(dǎo)教師進(jìn)行評價，評價成績作為指導(dǎo)教師教學(xué)考核的參考。
第十七條 師資因工作需要或其他原因不能承擔(dān)相應(yīng)工作者，培訓(xùn)基地或?qū)I(yè)基地應(yīng)做合理安排，另行指定符合條件的師資。
第十八條 培訓(xùn)基地應(yīng)制定符合本基地實(shí)際的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)師資管理制度，對師資的日常教學(xué)和教學(xué)管理工作進(jìn)行督導(dǎo)和考評。培訓(xùn)基地要建立教學(xué)津補(bǔ)貼制度，對承擔(dān)教學(xué)及教學(xué)管理的師資予以補(bǔ)助。對表現(xiàn)突出的師資，培訓(xùn)基地應(yīng)在評優(yōu)評獎、晉職晉級等方面優(yōu)先考慮。
第五章 附則
第十九條 本細(xì)則自公布之日起實(shí)施。
第二十條 本細(xì)則由四川省衛(wèi)生計生委負(fù)責(zé)解釋。
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