東莞某公司叫價(jià)年薪18萬(wàn)無(wú)人問(wèn)津，應(yīng)聘者對(duì)“苛刻”條件表示不解。 “真想不到，在這么熱鬧的一個(gè)人才市場(chǎng)，我們竟連一份求職簡(jiǎn)歷都沒(méi)有收到！”2005年10月，在東莞市一大型人才招聘會(huì)上，一家傳媒公司負(fù)責(zé)招聘的曾小姐悻悻地對(duì)記者說(shuō)，他們公司開(kāi)出18萬(wàn)的年薪聘請(qǐng)一名客戶總監(jiān)，招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)人流川流不息竟然無(wú)人應(yīng)聘，看到招聘海報(bào)的求職者頂多只是咨詢幾句便悄然離去。記者觀察到，其招聘海報(bào)對(duì)應(yīng)聘者要求第一條是：“熟背《弟子規(guī)》”；第二條是：“待人接物彬彬有禮”。
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