第四章 培訓(xùn)管理
第十二條 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)對(duì)象招錄根據(jù)“雙向選擇、統(tǒng)籌調(diào)配”的原則進(jìn)行。各級(jí)畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育委員會(huì)辦公室依據(jù)轄區(qū)內(nèi)培訓(xùn)需求和基地核定的培訓(xùn)規(guī)模，在每年6月底前確定各基地年度招錄計(jì)劃。培訓(xùn)對(duì)象和培訓(xùn)基地按照招錄計(jì)劃和招錄原則，完成報(bào)名和學(xué)員招錄。各級(jí)畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育委員會(huì)要做好相關(guān)指導(dǎo)和調(diào)配工作，涉及學(xué)員轄區(qū)外調(diào)配，報(bào)上一級(jí)畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育委員會(huì)統(tǒng)籌解決。整個(gè)招錄工作在每年8月底前完成。
第十三條 培訓(xùn)對(duì)象在培訓(xùn)基地帶教老師指導(dǎo)下，按照培訓(xùn)大綱和培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則的要求，接受公共科目、臨床實(shí)踐技能和專業(yè)理論知識(shí)等培訓(xùn)。臨床實(shí)踐技能以臨床帶教培訓(xùn)為主，公共科目和專業(yè)理論以自學(xué)為主。
第十四條 住院醫(yī)師培訓(xùn)期間實(shí)行培訓(xùn)信息登記管理制度，培訓(xùn)對(duì)象、帶教老師及基地管理人員應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確、詳實(shí)地將培訓(xùn)過(guò)程、培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行登記，并作為培訓(xùn)考核的重要依據(jù)。
第五章 考核管理
第十五條 培訓(xùn)考核分過(guò)程考核、結(jié)業(yè)考核。培訓(xùn)過(guò)程考核合格并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格是參加培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核的必備條件。考核結(jié)果作為取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》的依據(jù)。
第十六條 培訓(xùn)過(guò)程考核是對(duì)住院醫(yī)師輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)過(guò)程的綜合評(píng)價(jià)，分日�？己恕⑴R床輪轉(zhuǎn)出科考核、年度考核；考核內(nèi)容包括醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、出勤情況、臨床實(shí)踐指標(biāo)完成情況、臨床綜合能力和參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)等方面。
第十七條 培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核分結(jié)業(yè)筆試和臨床技能考核。結(jié)業(yè)筆試內(nèi)容包括醫(yī)學(xué)專業(yè)理論、公共科目理論知識(shí)和臨床思維能力等。臨床技能考核重點(diǎn)考核住院醫(yī)師對(duì)常見(jiàn)病、多發(fā)病的臨床診治能力和操作技能。
第十八條 省畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育委員會(huì)全面負(fù)責(zé)考試考核的監(jiān)督管理工作。結(jié)業(yè)考核由省畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育委員會(huì)統(tǒng)一組織，實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)；年度考核由各地畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育委員會(huì)組織；日常考核、臨床輪轉(zhuǎn)出科考試由各培訓(xùn)基地組織。
第十九條 考試考核合格者，頒發(fā)衛(wèi)生部統(tǒng)一印制的《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》。《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》作為申報(bào)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的必備條件醫(yī)學(xué) 全在.線提供payment-defi.com。
第二十條 取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》者，符合申請(qǐng)學(xué)位條件可以向有關(guān)學(xué)位授予單位申請(qǐng)相應(yīng)學(xué)位，或按要求參加亞�？婆嘤�(xùn)。
第六章 保障措施
第二十一條 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，各地要將其納入衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。衛(wèi)生、發(fā)改委、財(cái)政、人力社保、教育等部門各負(fù)其責(zé)、密切配合，制定相應(yīng)配套政策和措施,在人事、待遇、經(jīng)費(fèi)和教學(xué)資源上予以充分保障，共同推進(jìn)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制度建設(shè)。
第二十二條 培訓(xùn)所需經(jīng)費(fèi)由各級(jí)政府和培訓(xùn)對(duì)象所屬醫(yī)院、培訓(xùn)基地共同承擔(dān)。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)主要用于培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)對(duì)象的工資福利待遇或生活補(bǔ)貼等。單位選送的培訓(xùn)對(duì)象所需培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由政府和選送單位承擔(dān)，面向社會(huì)招收的培訓(xùn)對(duì)象所需培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由政府和培訓(xùn)基地承擔(dān)。
因個(gè)人原因延長(zhǎng)培訓(xùn)或重復(fù)培訓(xùn)所增加的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，由培訓(xùn)對(duì)象自行承擔(dān)。
第二十三條 培訓(xùn)期間，單位選送的培訓(xùn)對(duì)象人事工資關(guān)系不變，工資福利待遇參照選送單位同類人員水平發(fā)放。面向社會(huì)招收的培訓(xùn)對(duì)象，由培訓(xùn)基地按合同約定發(fā)放生活補(bǔ)貼。培訓(xùn)對(duì)象按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷、住房等保障制度。培訓(xùn)期間計(jì)算工齡。
第二十四條 培訓(xùn)對(duì)象經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格后到城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)工作，可按國(guó)家規(guī)定年限標(biāo)準(zhǔn)提前一年參加全國(guó)衛(wèi)生中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試。
第二十五條 培訓(xùn)基地與選送單位、培訓(xùn)對(duì)象簽訂相應(yīng)的培訓(xùn)協(xié)議或培訓(xùn)合同，培訓(xùn)對(duì)象在培訓(xùn)期間的教育和管理由培訓(xùn)基地負(fù)責(zé)，培訓(xùn)結(jié)束后協(xié)議或合同自然終止。
第二十六條 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)采取3年連續(xù)培訓(xùn)方式，培訓(xùn)基地、選送單位在培訓(xùn)期間不得無(wú)故終止、中斷培訓(xùn)對(duì)象的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。
第二十七條 培訓(xùn)對(duì)象在培訓(xùn)期間，需遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，積極參加并認(rèn)真完成各項(xiàng)培訓(xùn)考核任務(wù)。如有違反，可視其嚴(yán)重程度，給予批評(píng)教育、順延培訓(xùn)甚至終止培訓(xùn)等相應(yīng)處理。
第七章 附則
第二十八條 城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)從事臨床工作的醫(yī)學(xué)�？飘厴I(yè)生規(guī)范化培訓(xùn)方案另行制定。
第二十九條 本辦法自公布之日起實(shí)施。
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